Salarié(e)s

De quels dispositif les salariés relèvent-ils ?

Que vous soyez salarié en CDI, CDD ou intérimaire, vous pouvez accéder à nos programmes de formation dans le cadre de différents dispositifs :

  1. congé individuel de formation (CIF)
  2. droit individuel à la formation (DIF)
  3. plan de formation
  4. période de professionnalisation

Les processus du CIF et du DIF sont engagés à l’initiative des salariés.
Le plan de formation ou la période de professionnalisation sont à l’initiative de l’employeur.